Pengumuman Resmi: Rekrutmen BP Tapera 2025 Buka 19 Formasi Terbaru

Kabar baik bagi para pencari kerja di seluruh Indonesia! Badan Pengelola Tabungan Perumahan Rakyat (BP Tapera) kembali membuka kesempatan emas melalui Seleksi Terbuka Calon Pegawai BP Tapera 2025 Tahap II. 

Lembaga pemerintah ini mengundang talenta-talenta terbaik bangsa untuk bergabung dan berkontribusi dalam pengelolaan dana perumahan nasional.

Melalui pengumuman resminya, BP Tapera mengumumkan pembukaan 19 lowongan kerja strategis yang tersebar di berbagai direktorat, dengan total kebutuhan sebanyak 25 orang. 

Periode pendaftaran dan penerimaan berkas administrasi telah dibuka mulai 19 September dan akan berakhir pada 30 September 2025. 

Lowongan ini terbuka untuk lulusan Sarjana (S1) dari berbagai disiplin ilmu, termasuk beberapa posisi yang terbuka untuk semua jurusan, memberikan peluang yang lebih luas bagi para pelamar.

Mengenal Badan Pengelola Tabungan Perumahan Rakyat (BP Tapera)

Sebelum melangkah lebih jauh, penting untuk mengetahui apa itu BP Tapera. 

Badan Pengelola Tabungan Perumahan Rakyat adalah lembaga yang dibentuk oleh pemerintah untuk menghimpun dan menyediakan dana murah jangka panjang yang berkelanjutan untuk pembiayaan perumahan. 

Tujuannya adalah untuk memenuhi kebutuhan rumah yang layak dan terjangkau bagi masyarakat, khususnya para peserta Tapera. 

Dengan bergabung bersama BP Tapera, Anda tidak hanya membangun karir tetapi juga ikut andil dalam program strategis nasional untuk kesejahteraan masyarakat.

Formasi Lowongan BP Tapera 2025

BP Tapera membuka beragam posisi yang menantang, mulai dari level staf junior hingga kepala sub divisi. 

Ini adalah kesempatan bagi para fresh graduate maupun profesional berpengalaman untuk mengembangkan karir. 

Berikut adalah rincian 19 formasi badan pengawas tapera yang dibuka dalam rekrutmen BP 2025:

1. Kepala Sub Divisi Kebijakan Layanan Digital: Membutuhkan 1 orang dengan pengalaman minimal 4 tahun di bidang terkait.
2. Auditor Pertama SPI: Membutuhkan 1 orang lulusan S1 Ekonomi, Akuntansi, Hukum, atau Sistem Informasi, diutamakan berpengalaman.
3. Staf Junior Komunikasi Publik: Membutuhkan 2 orang, terbuka untuk lulusan baru dari semua jurusan (diutamakan Komunikasi/DKV).
4. Relationship Manager Pertama Akuisisi Kepesertaan (Segmen Pemerintah): Membutuhkan 2 orang lulusan S1 Komunikasi, Manajemen, atau Sosiologi.

Staf Junior Data Kepesertaan: Membutuhkan 2 orang dari jurusan Sistem Informasi, TI, Manajemen, atau Statistik.

Relationship Manager Pertama Akuisisi Kepesertaan (Segmen Non Pemerintah): Kualifikasi pendidikan S1 Ilmu Komunikasi, Manajemen, Marketing, dan sejenisnya.

Staf Junior Pembayaran Simpanan: Membutuhkan 1 orang, terbuka untuk semua jurusan (diutamakan Ekonomi, Akuntansi, TI).

Staf Junior Pengembalian Tabungan: Membutuhkan 3 orang, terbuka untuk semua jurusan (diutamakan Ekonomi, Akuntansi, TI).

Analis Pertama Sumber Dana Lain: Membutuhkan 1 orang dari semua jurusan, diutamakan yang memiliki sertifikasi WMI/WPPE.

Staf Junior Pengembangan Kebijakan Pembiayaan: Membutuhkan 1 orang lulusan S1 Hukum, Ekonomi, atau Statistika.

Staf Junior Kerja Sama Mitra Strategis: Membutuhkan 1 orang dari jurusan Hubungan Internasional, Komunikasi, Manajemen, atau Hukum.

Staf Junior Pemasaran Pembiayaan Tapera: Membutuhkan 1 orang dari jurusan Ilmu Komunikasi, Manajemen, atau Marketing.

Staf Junior Pemasaran Pembiayaan Program: Membutuhkan 1 orang dari jurusan Ilmu Komunikasi, Manajemen, atau Marketing.

Staf Junior Strategis dan Pengembangan SDM: Membutuhkan 1 orang lulusan S1 Psikologi atau Manajemen SDM.

Staf Junior Advokasi Hukum: Membutuhkan 1 orang lulusan S1 Hukum dengan IPK minimal 3,25.

Staf Junior Akuntansi dan Pelaporan: Membutuhkan 1 orang lulusan S1 Akuntansi.

Staf Junior Pengembangan Aplikasi Inti: Membutuhkan 1 orang dari jurusan Teknik Informatika atau Ilmu Komputer.

Spesialis Pertama Manajemen Data: Membutuhkan 1 orang dari jurusan Teknik Informatika atau Sistem Informasi.

Staf Junior Analisis Bisnis: Membutuhkan 1 orang lulusan Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau Teknik Industri.

Syarat Pendaftaran Calon Pegawai BP Tapera

Bagi para talenta yang tertarik untuk mengikuti loker BP Tapera ini, terdapat beberapa persyaratan umum yang harus dipenuhi. Pastikan Anda memenuhi kriteria berikut sebelum melakukan pendaftaran:

1. Warga Negara Indonesia (WNI).
2. Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
3. Sehat secara jasmani dan rohani.
4. Memiliki integritas tinggi dan kepribadian yang tidak tercela.
5. Lulusan S1 dari Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau Swasta (PTS) yang terakreditasi.

Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3,00 dari skala 4,00 (kecuali ada ketentuan khusus pada posisi tertentu).

Tidak sedang menjadi anggota atau menjabat sebagai pengurus partai politik.

Tidak pernah dipidana penjara berdasarkan putusan pengadilan yang berkekuatan hukum tetap.

Bukan merupakan pegawai tetap aktif di BP Tapera pada saat mendaftar.

Cara Daftar BP Tapera 2025

Proses pendaftaran rekrutmen BP Tapera dilakukan secara online untuk memudahkan para pelamar. Ikuti langkah-langkah dan perhatikan dokumen yang diperlukan:

1. Akses laman resmi rekrutmen BP Tapera di https://www.tapera.go.id/lowongan-pekerjaan/.
2. Pendaftaran dibuka hingga tanggal 30 September 2025 pukul 23.59 WIB.
3. Setiap pelamar hanya diizinkan untuk memilih satu posisi yang dilamar.
4. Siapkan dan unggah semua dokumen yang diperlukan dalam satu file berformat PDF. Dokumen tersebut meliputi:
   
   • Surat lamaran kerja.
   • Curriculum Vitae (CV) terbaru.
   • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku.
   • Surat keterangan sehat.
   • Kartu Tanda Penduduk (KTP).
   • Ijazah dan transkrip nilai.
   • Bukti pajak pribadi (jika ada).
   • Dokumen pendukung lainnya yang relevan dengan posisi yang dilamar.

Proses rekrutmen ini tidak dipungut biaya apa pun. BP Tapera juga menegaskan untuk waspada terhadap segala bentuk penipuan dan melarang adanya suap/gratifikasi.

Jadwal dan Tahapan Seleksi

Berikut adalah jadwal lengkap tahapan seleksi calon pegawai BP Tapera 2025 yang perlu Anda catat:

1. Penerimaan & Seleksi Administrasi: 19 September – 20 Oktober 2025
2. Pengumuman Hasil Administrasi: 24 Oktober 2025
3. Tes Pengetahuan Umum (CAT): 29 – 30 Oktober 2025
4. Pengumuman Hasil TPU: 5 November 2025
5. Tes Kompetensi Bidang & Wawancara: 10 – 21 November 2025
6. Pengumuman Hasil TKB & Wawancara: 27 November 2025
7. Tes Psikologi & Rekam Jejak: 1 Desember 2025
8. Pengumuman Hasil Psikologi: 8 Desember 2025
9. Tes Kesehatan: 10 Desember 2025
10. Pengumuman Hasil Akhir: 22 Desember 2025

Penutup

Kesempatan berkarir di lembaga strategis seperti BP Tapera adalah peluang yang sangat berharga.

Jangan lewatkan kesempatan untuk menjadi bagian dari program pemenuhan kebutuhan perumahan bagi masyarakat Indonesia. 

Segera siapkan diri dan dokumen Anda, lalu daftarkan diri sebelum batas waktu pendaftaran berakhir. 

Pastikan untuk selalu memantau informasi resmi hanya melalui laman www.tapera.go.id. Semoga sukses dalam seleksi BP Tapera 2025!